他扫视在场众人：“若是有人当真想要一乡，一县之食禄，大可入伍参军去。前线在上党、太原开战，士卒浴血而斗，将军奋其智勇，为大王开疆拓土，方能得赏！”
不少人顿时缩了头，有心气入伍挣个更好地位的族人，早就在军中了，剩下的要么是年纪太大，要么年纪太小，亦或是指望靠着“宗室”身份不劳而获的。若是让这群人过的比军中的族人还好，岂不是荒谬？
“纵不愿从戎，亦可学文。”第八矫补充道：“宗族义学开了几年，如今族中日子好过了，弟子已增至二三百人，每年毕业数十。先前制度未明，完事草创，故而得以直接选为郎官。”
“但从三月初一起，纵是义学弟子，亦要先试而后为官吏！”
……
汉朝、新朝时主要的士人录用，还是依靠察举制，靠的是道德名声，人情故旧和家族资产。
第五伦当年正是钻了制度的空子，靠邀名养望而入选，他完全可以说一句：“没有人比我更懂察举。”
占了察举便宜的魏王，却对察举颇为不屑，然而他这政权建立后数月来，录用士人的方式，比汉、新察举还不如。
问：“魏国如今官吏上任的渠道主要是？”
答：“熟人介绍！”
乱世纷繁，连推举都免了，第五伦入主长安前，组建了九卿的草台班子，至于官署僚吏则要慢慢补齐，多是前朝官员留任。
但仍有很大缺口，于是便开始了传销似的拉人，由故吏推荐熟人或旧僚，主官稍稍考核，合格者录用。
没有统一的标准，没有严格的程序，这才会有彭宠之弟靠着兄长关系，混上右扶风功曹的情况出现。短短旬月，政权中便良莠不全，小吏们拉帮结派，不管不行了。
“流水不腐，户枢不蠹，需要新鲜血液注入啊。”
出了一些糟心事后，第五伦痛定思痛，更觉得统一标准的考试势在必行。
后世一听“考试”便想到隋唐科举，却不知汉朝的考试制度，早就推行上百年了……
宣室殿中，第五伦在为三月初一考试做最后的安排时，便感慨道：“光是让考试在世上推行，董仲舒，就值得尊称一声‘董子’了。”
这董仲舒将《尚书》里考试一次单独提出来，向汉武帝提出倡议：“考试之法，大者缓，小者急；贵者舒，而贱者促。”
“诸侯月试其国，州伯时试其部，四试而一考。天子岁天下，三试而一考。前后三考而黜陟，命
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