展研学旅游，这部分后续会公开征集大家的意见，尤其是矿工代表的想法。”
讲到这里，林若曦目光扫过全场后，声音明显提高了几度，又说道：“转型不是一蹴而就的事，会遇到困难，也需要大家一起出主意、想办法。”
“后续我们会在每个村设立转型意见箱，每周召开一次座谈会，有问题、有建议，大家随时提。”
“我们的目标，是让青山镇不仅没有安全隐患，更能让老百姓的日子越过越稳。”
林若曦说到这里，发现陈默在点头，眼里全是认可，顿时松了一口气，看来她为陈默接下来宣布启用年轻人开了一个好头。
果然，林若曦的话一落后，陈默直接接过了她的话，说道：“青山镇的矿山垮了，经济塌了方，老百姓都在看着我们。”
“我们现在最需要的不是按部就班，不是论资排辈，而是突围，是闯出一条生路。”
“沙景春同志老成持重，熟悉基层，能稳住局面，守住底线。”
“但是，青山镇这种特殊的乡镇，在遭受过重大矿难的时候，我们更需要有年轻的力量加入。”
“年轻就有锐气，更有很多老同志不具备的互联网新思维。”
说到这里陈默的声音陡然提高了好几度，声音洪亮极了，又说道：“这次，我想打破组织用人原则，不选四平八稳的官，选能带着老百姓闯市场、找饭吃的带头人？”
“青山镇的转型，光靠挖煤的那套老思路行不通了。”
“我们需要用新的眼光来看我们的资源，用新的方法来搞发展。”
“比如我们的矿山遗址，能不能不再满足于建个纪念馆？”
“能不能让年轻的力量上场，搞个线上VR展厅，让全国、全世界的人足不出户就能下到我们几百米深的矿井里看看？”
“能不能拍短视频，把矿工的故事、我们青山镇的绿水青山变成吸引游客的IP？”
“这些事，老同志可能想不到，或者不敢想、不敢试。”
“但这批年轻人敢，他们不怕试错，错了就改，快速调整！我们现在最缺的就是这种效率和闯劲！”
“所以，我用沙景春同志，是用他的稳，用年轻人，就是用他们的闯！”
“这一稳一闯，就是新青山镇班子的底色！”
“县委、县政府的态度很明确：一切为了发展，一切为了青山镇的老百姓！谁有能力谁上，谁能为老百姓办实事谁就上！”
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